用人单位辞退职工的方式有哪些？
2023-09-29
来源：意榕旅游网
法律分析：
用人单位辞退职工的方式如下：1、过失性辞退；2、预告性辞退；3、裁员。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。
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法律分析：
用人单位辞退职工的方式如下：1、过失性辞退；2、预告性辞退；3、裁员。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。