公司纠纷一般属于民事纠纷，可由当事人协商解决或通过向法院起诉解决。如果公司纠纷导致违反治安管理的人身伤害或财产损失，可报警。相关法律依据包括《中华人民共和国治安管理处罚法》和《中华人民共和国民事诉讼法》。
法律分析
公司之间产生纠纷的，如果造成了违反治安管理的人身伤害或者财产损失的，可以报警。但一般情形下，公司纠纷属于民事纠纷，可由当事人协商解决，或者通过向法院起诉来解决。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第一条
为维护社会治安秩序，保障公共安全，保护公民、法人和其他组织的合法权益，规范和保障公安机关及其人民警察依法履行治安管理职责，制定本法。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十三条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
拓展延伸
探讨报警在公司纠纷中的作用与限制
报警在公司纠纷中起着重要的作用，但也存在一定的限制。报警可以帮助公司及时介入纠纷，保护当事人的权益，维护社会秩序。警方可以调查、收集证据，并采取必要的法律措施来解决纠纷。然而，报警并不一定能解决所有的公司纠纷。有些纠纷可能需要通过法律程序、仲裁或诉讼来解决。此外，警方可能会面临资源有限、优先级等问题，导致无法及时处理所有纠纷。因此，报警只是解决公司纠纷的一种途径，当事人还应考虑其他解决方案，如协商、调解等，以寻求更全面和有效的解决办法。
结语
在公司纠纷中，如果涉及到违反治安管理导致人身伤害或财产损失，可以报警。然而，一般情况下，公司纠纷属于民事纠纷，可以通过当事人协商解决或向法院提起诉讼解决。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》和《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，起诉应符合一定条件，并向人民法院递交起诉状。报警在解决公司纠纷中发挥重要作用，但并非解决所有纠纷的唯一途径。当事人应综合考虑其他解决方案，如协商、调解等，以寻求更全面和有效的解决办法。
法律依据
中华人民共和国会计法（2017修正）：第六章 法律责任 第四十九条 违反本法规定，同时违反其他法律规定的，由有关部门在各自职权范围内依法进行处罚。
中华人民共和国会计法（2017修正）：第四章 会计监督 第二十九条 会计机构、会计人员发现会计帐簿记录与实物、款项及有关资料不相符的，按照国家统一的会计制度的规定有权自行处理的，应当及时处理；无权处理的，应当立即向单位负责人报告，请求查明原因，作出处理。
中华人民共和国审计法（2021修正）：第六章 法律责任 第四十八条 被审计单位违反本法规定，转移、隐匿、篡改、毁弃财务、会计资料以及与财政收支、财务收支有关的业务、管理等资料，或者转移、隐匿、故意毁损所持有的违反国家规定取得的资产，审计机关认为对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法应当给予处分的，应当向被审计单位提出处理建议，或者移送监察机关和有关主管机关、单位处理，有关机关、单位应当将处理结果书面告知审计机关;构成犯罪的，依法追究刑事责任。