在借鉴去年“五四评优”的经验上,我部认真组织青协中心组成员对20xx-20xx学年度的工作进行了“五四评优”。在分工负责各个板块的基础上,我部主要负责“日常考勤”部分以及内部评优。
总体来说,今年的“五四评优”工作进行的比较顺利,但仍存在许多不足的地方,具体总结如下:
问题一:在评优的前期准备阶段主要是让各个部门现在内部讨论,然后再跟我部讨论,但我部在时间方面没把握好,导致最好各个部门跟我们讨论都集中在同一个星期,直接后果就是我部干事没有很大的精力参与讨论,造成讨论过程中的效率不高。
解决办法:今后在评优的工作当中,一定要提前与各部门进行沟通,确定讨论的时间,使讨论的时间不集中在一个星期。另外也要提高本部干事对评优前期工作的重视程度。
问题二:在评优的中期阶段,各部门将负责板块的总分汇总到我部,我部在进行检查的时候,尽管认真检查出来了一些问题,但仍然不能全面检查出来。最后在秘书处的'指导下才弄清楚了各个板块应该对应的分数。
解决办法:总结起来,主要是我部队今年“五四评优”的部分规则仍然不是很熟悉。在今后的评优过程中,我部一定组织集体学习“五四评优”的工作,并对学习的内容进行考核,力求对评优规则烂熟于心。
问题三:在各个青大队长来办公室复查本院分数的前夕,我不没有再一次组织干事对各个青大队的分数进行再一次复查,导致青大队长来复查分数的时候,部分青大队长检查出来了本院少算了六七分,尽管名次没有改变。无疑增加了我部的工作量。
解决办法:今后一定要认真的检查各个院系的最终评优分数,力求让青大队长检查不出我们的错误。
问题四:在内部评优总结果出来后,把评优总表随意乱放,导致最后评优总表差点丢失。
解决办法:今后要注意整理评优的文件,最好把它们集中放在同一个盒子里面或者及时打印成电子档,保存到电脑上,防止丢失。
问题五:后期阶段,没有及时与校团委沟通,导致最后校团委向我们要“五四评优”总结果的时候,我部还没有完成,最好不得不加班把它弄完,由于时间问题没有把版排好。
解决办法:今后要及时与校团委沟通,确定表彰大会的时间,及时做好准备或者提前加班把评优的后期工作完成,从而避免出现类似的问题。
今后建议我部与其他校级组织负责“五四评优”工作的部门多进行交流,学习别人的经验,弥补自己的不足,提高工作效率和质量。
以上皆为此次我部负责部分工作的总结。
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容