法律分析：公司在雇用员工时，有义务向其购买劳动保险和社会保险，但如果员工已经退休，则公司不再有此义务。然而，在退休后，如果员工与公司达成书面协议，约定公司继续为其购买相关保险，公司则有法律责任履行该协议。
法律依据：
1. 《劳动合同法》第四十八条：“用人单位应当参加社会保险、提供劳动者必要的劳动保护条件，维护劳动者合法的权益和利益。”
2. 《社会保险法》第十八条：“用人单位应当依法为参加社会保险的职工和其享受社会保险待遇的家属缴纳社会保险费。”
3. 《民法典》第一千四百二十六条：“当事人自由创设、变更、终止合同，但不得违反法律、行政法规的规定或者社会公共利益”。
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