尊敬的各位领导:
我于20xx年通过面试,成为二分院一名建筑设计人员,回顾这5年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作;在此对公司各位领导及各位同事表示衷心的感谢,感谢公司给我一个展示自己的机会。通过长时间的工作与学习,在专业技能上、思想上都有了较大的改变。
在成熟和迷惘的交织中,20xx悄然流逝了。在我眼里,设计室也是一个没有硝烟的战场,它能磨练人的意志,淡泊人的心灵,业务素质能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起来,这无不凝结着每位领导的英明决策和正确指导。
时间流逝,人总是特别感叹生命的蹉跎,回首与展望会是两个亘古不变的主题。下面我将从业务素质,外部沟通和内部合作两个大方面来分析自己五年来的得失。
一、建筑方案设计能力
方案能力是一名建筑设计师应必备的重要能力,好的平面方案直接与建筑的适用、经济、美观三大基本要素挂钩。近年来,我参与了公司大部分项目的方案设计及后期施工图绘制工作,与领导及同事沟通方案时,通过领导及同事的指导,我对建筑设计方面这块的知识有了较为深刻的理解,对国家规范及各专业有了新的理解,理论与实际中的应用,更正了自己以前认知中的误区,加深了自己的印象。
在独立操作的过程中,我会跟同事沟通方案,是否能满足其他专业的需要,是否合理,丰富了自己对于其他专业的认识。同时也发现了自己很多的不足,特别是对立面方案的.把握还缺乏基础理论知性的认识,这都是在以后工作中必须加强的,设计道路任重而道远!
二、建筑施工图设计
施工图是方案设计的后续,它将建筑设计从宏观引入微观,从控制到限定。使建筑设计作品更贴近生活和方便施工。这就要求设计师必须增强对生活的体验和对建筑规范的透彻理解。通过这些年的大量施工图的设计,从一般住宅到商业建筑,从多层到高层,从刚开始的描图组图,到后来的跟图学图,接下来的独立操作,我青眼目睹了自己从生疏到熟练,从迷惘到清晰的成长过程。我基本具备了独立操作的能力,可以解决施工中常见的一些问题。
经过这五年来的学习,设计院的老工程师们,给了我很多帮助。节点大样的细化,不仅要表达清晰明了, 更要方便施工。古语有云:学无止境,在施工图设计方面,我还存在许多误区,还有许多自己需要学习跟加强的地方。诸如:对防火规范、各专业建筑规范的理解与实际应用中的矛盾。自己做的设计是否更人性化,更安全,更适应时代的发展。
三、业务沟通能力
除业务素质外的锻炼外,与甲方沟通,与同事间的配合,与施工方的交流也是工作中必不可少的一部分。
设计是一项贯穿工程始末的工作,设计前期,我们致力于与甲方的沟通,通过我们的职业嗅觉了解开发商的商业意图,不卑不亢,有礼有节是我们坚持的一贯立场。设计中期,我们需要与同专业合作,与相关专业的配合完成,建筑专业作为其他专业的先导,必须对整个设计流程全面负责。在我看来,合作中的摩擦总是难以避免的,但必须具备良好的心态;无论工种的相同与否,职位高低,都必须抱着学习的态度,虚心的精神,舒缓的语气,以理服人的姿态;任何自以为是,恃才傲物都会导致内部矛盾,影响整个团队的战斗力,继而拖缓工程进度。设计后期,我们要与施工方进行不断的交流,无论交流结果如何,都对我们设计后期有百利而无一害,是我们的问题,就要敢于承认并迅速加以改正,不是我们的过错,也要做好细致的解释工作。出现场解决问题,更加提高了我们的认知,了解现场的施工进度。理论与实际相结合,提高自己。
不知道是自己要求过高,还是自己进步太小,我总觉得离目标还是那么远。而且工作时间越长,学的东西越多,就越感到自己的不足。总之,成绩属于过去,过错化为经验。在以后的工作合生活中,伴随着公司的不断拓展和业务量增长,我们依旧会面临巨大的压力与挑战。就我个人而言,有几点尤其需要重视。
一是加强自身业务能力的培养,增加自己对设计各个环节的熟练程度,多吃苦,多思考,努力提高工作效率;
二是与同事间增强忧患意识,营造你追我赶的氛围,不学习不上进就会被社会淘汰;今年我们一起参加了国家一级注册建筑师考试,共同交流,共同复习,很多题目都是熟悉的知识点,希望再接再厉,争取早日通过考试。
要做好一份工作我认为作重要的是要有责任心,有了一份责任在心,就会努力的去完成他并且完成好,这样爱你的工作,你的工作也会喜欢你。我希望在我未来的日子里,能够与公司同荣辱,共奋进,为公司的发展出一份自己的力量。也希望您能够不断指出我工作中的不足,时刻鞭策我不断前进,有了您的指导我想会更加的努力,相信我绝对不会让您失望。
新的一年,我相信有了公司领导层的英明决策和正确指导,加上全体员工的努力,同舟共济,继往开来,公司的发展一定会蒸蒸日上。
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