医疗纠纷处理的途径有哪几种?

医疗纠纷处理途径有以下几种：1.双方可以协商解决；2.卫生行政部门进行调解；3.直接向人民法院提起民事诉讼。

一、劳动合同纠纷解决途径有哪些

劳动合同纠纷的解决途径有以下几种：

1.向劳动监察大队投诉。用人单位与劳动者产生纠纷可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

二、新生儿出生后死亡怎么索赔

新生儿出生后死亡的索赔，应首先鉴定是否是医疗事故，如果不属于医疗事故，则医疗机构不承担赔偿责任；如果经鉴定为医疗事故，则医院需要承担相应的责任，包括赔偿责任。对于医疗事故的赔偿等民事责任争议，医患双方可以协商解决；不愿意协商或者协商不成的，当事人可以向卫生行政部门提出调解申请，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。

三、医院住院期间突发心梗死亡赔偿标准

病人医院住院期间突发心梗死亡的，如果确定了是医疗事故，那么发生医疗事故的赔偿等民事责任争议，医患双方可以协商解决。不愿意协商或者协商不成的，当事人可以向卫生行政部门提出调解申请，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。医院应当进行的赔偿有医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、丧葬费、精神损害赔偿等费用。

【本文关联的相关法律依据】

《医疗事故处理条例》第四十六条发生医疗事故的赔偿等民事责任争议，医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的，当事人可以向卫生行政部门提出调解申请，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。第四十七条双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议的，应当制作协议书。协议书应当载明双方当事人的基本情况和医疗事故的原因、双方当事人共同认定的医疗事故等级以及协商确定的赔偿数额等，并由双方当事人在协议书上签名。第四十八条已确定为医疗事故的，卫生行政部门应医疗事故争议双方当事人请求，可以进行医疗事故赔偿调解。调解时，应当遵循当事人双方自愿原则，并应当依据本条例的规定计算赔偿数额。经调解，双方当事人就赔偿数额达成协议的，制作调解书，双方当事人应当履行;调解不成或者经调解达成协议后一方反悔的，卫生行政部门不再调解。